六盘水市人力资源社会保障系统

在水城县人社局召开党风廉政建设

现场观摩会

年9月2日，六盘水市人社局党组书记、局长禄祎率领市人社局直属机关党委书记龙振宇、纪检组长罗跃，六枝、盘县、钟山区人社局党组书记、局长刘廷和、许忠阳、王丽敏和纪检组长吕阳益、刘达书、吕斌一行9人，到水城县人力资源和社会保障局指导观摩水城县人力资源和社会保障局党风廉政建设工作。

市人社局党组书记、局长禄祎高度肯定水城县人社局在党风廉政建设工作上取得的成绩，特别强调水城县人社局在打通服务群众“最后一公里”上下了功夫，在软硬件方面明显提升，充分展示了县区人社部门良好形象。

市人社局党组书记、局长禄祎强调水城县人社局要扎实开展“两学一做”，进一步强化落实“两个责任”和廉洁自律规定。人社部门作为重要民生窗口部门，直接面对广大人民群众，是国家政策的具体执行者、群众权益的直接守护者、公共服务的一线提供者，也是各种诉求反映的集中点。“一把手”要将主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上，亲自抓好作风建设，与业务工作同步部署、同步推进、同步督促检查。纪检组长要切实履行好监督责任，把纪律和规矩挺在前面，抓住“牛鼻子”、种好“责任田”，注重抓早抓小,对尚未违纪但有苗头性、倾向性问题的党员干部及时提醒,对有违纪行为尚未违法的党员干部及时处理,使咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗成为常态。党风廉政建设具有长期性、复杂性和艰巨性特点，不可能一蹴而就，必须坚持制度化、常态化发展方向，建立长效机制。水城县人社局须持之以恒，标本兼治，依法管理，规范服务，党风廉政建设要抓常、抓细、抓长，真正实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益。

水城县人社局党组书记、局长金星对市人社局党组书记、局长禄祎一行指导观摩工作表示感谢，他表示在市人社局亲切指导下，在水城县委县政府的正确领导下，水城县人力资源和社会保障局将继续扎实推进党风廉政和反腐败斗争工作，在“学”中“做”，在“做”中“学”，以铁的纪律、严的规矩，打造廉的队伍、洁的干部，营造不敢腐、不能腐的氛围，以突出实绩顺利完成人资社保各项工作任务。

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